Stanowisko: Technik Utrzymania Budynku

Twój zakres obowiązków:

• Zapewnienie utrzymania właściwych parametrów infrastruktury technicznej budynku. W szczególności za: sprawność systemów wentylacji, klimatyzacji, instalacji elektrycznych i teletechnicznych, instalacji wodno-kanalizacyjnych, stolarki budowlanej.
• Zapewnienie poprawności działania urządzeń, aparatury, sprzętu, narzędzi i instalacji będących na wyposażeniu obiektu.
• Monitoring ciągłości działania rozprężni tlenu, wymiana butli z tlenem.
• Obsługa bieżącej dokumentacji.

Nasze wymagania:

• Uprawnienia elektryczne SEP do 1kV
• Preferowane wykształcenie techniczne
• Obsługa komputera

Oferujemy:

• stabilną pracę, na podstawie umowy o pracę, w grupie będącej liderem w branży prywatnych usług medycznych w Polsce;
• atrakcyjne warunki zatrudnienia, pakiet benefitów pozapłacowych.

Stanowisko: Koordynator Opieki Szpitalnej

Twój zakres obowiązków:

• Obsługa klientów i pacjentów szpitala (osobista, telefoniczna i mailowa)
• Zapisywanie pacjenta na zabieg
• Koordynacja zapisów na badania i konsultacje wymagane do zabiegu
• Efektywna sprzedaż usług szpitala,
• Udzielanie informacji o ofercie szpitala
• Rozliczenie pacjentów i fakturowanie usług szpitalnych, monitorowanie płatności wynikających z faktur,

Nasze wymagania:

• wykształcenie min. średnie;
• doświadczenie w pracy w placówce medycznej;
• bardzo dobra znajomość pakietu MS Office;
• komunikatywna znajomość języka angielskiego;
• otwartość i umiejętność budowania relacji;
• dobra organizacja czasu pracy.

Mile widziane:

• komunikatywna znajomość języka angielskiego;

Oferujemy:

• stabilną pracę, na podstawie umowy o pracę, w grupie będącej liderem w branży prywatnych usług medycznych w Polsce;
• praca zmianowa, etat lub ¾ etatu
• wynagrodzenie w wysokości 6500-7500 brutto, w zależności od kompetencji;
• szansę udziału w kreowaniu najwyższych standardów obsługi pacjenta w dynamicznie zmieniającym się środowisku otwartym na nowe rozwiązania i doskonalenie procesów;
• atrakcyjne warunki zatrudnienia, pakiet benefitów pozapłacowych oraz możliwość udziału w projektach prozdrowotnych.

Twój zakres obowiązków:

• realizacja zadań wynikających z bezpośredniej obsługi Pacjenta
• przyjmowanie opłat za usługi medyczne
• wsparcie Pacjenta poprzez koordynowanie planu jego wizyt przy wykorzystaniu wszystkich rozwiązań obsługowych
• udzielanie kompleksowej i rzetelnej informacji na temat zasad funkcjonowania placówki oraz świadczonych przez nią usług medycznych
• dbanie o budowanie zaufania wśród pacjentów i bezpieczeństwo związane z poufnością informacji oraz ochroną danych osobowych i medycznych pacjentów
• aktywna promocja i sprzedaż produktów i usług Szpitala

Nasze wymagania:

• wykształcenie min. średnie;
• otwartość i umiejętność budowania relacji;
• gotowość do pracy zmianowej między 7 a 20

Mile widziane:

• doświadczenie w pracy w sprzedaży, recepcji lub rejestracji medycznej;
• doświadczenie w pracy w placówce medycznej;
• komunikatywna znajomość języka angielskiego.

Oferujemy:

• stabilną pracę, na podstawie umowy o pracę lub umowy zlecenia, w grupie będącej liderem w branży prywatnych usług medycznych w Polsce;
• wynagrodzenie w wysokości 5-6 000 brutto, w zależności od kompetencji i doświadczenia;
• szansę udziału w kreowaniu najwyższych standardów obsługi pacjenta w dynamicznie zmieniającym się środowisku otwartym na nowe rozwiązania i doskonalenie procesów;
• atrakcyjne warunki zatrudnienia, pakiet benefitów pozapłacowych oraz możliwość udziału w projektach prozdrowotnych.

Osoby zainteresowane prosimy o przesłanie CV na adres: praca.szpital.gdansk@luxmed.pl a w tytule wiadomości napisać „Rekrutacja – Młodszy specjalista ds. obsługi pacjenta”

Do zespołu Oddziału Pomocy Doraźnej LUX MED Szpital Gdańsk, poszukujemy do współpracy lekarzy:

– specjalistów Ortopedii i Traumatologii Narządu Ruchu oraz

– lekarzy na IV i V roku szkolenia specjalizacyjnego z w/w zakresie (wymagana zgoda kierownika specjalizacji i kierownika macierzystego oddziału)

Praca w formie popołudniowych dyżurów na oddziale (14.00-20.00 i/lub 16.00-22.00).

Stawka godzinowa ustalana indywidualnie.

Wymagania:

• Prawo wykonywania zawodu
• Orientacja na pacjenta, empatia
• Dobra organizacja pracy własnej

Benefity:

• Karta MultiSport
• Prywatna opieka medyczna
• Dofinansowanie nauki języków
• Dofinansowanie szkoleń i kursów
• Ubezpieczenie na życie
• Ubezpieczenie szpitalne
• Dostępne miejsce parkingowe na terenie szpitala

Osoby zainteresowane prosimy o przesłanie CV na adres: praca.szpital.gdansk@luxmed.pl a w tytule wiadomości napisać „Rekrutacja – Ortopeda OPD”

Poszukujemy lekarza internistę do naszego zespołu w naszym szpitalu (Oddział Pomocy Doraźnej)

Zakres wykonywanych usług:

• kompleksowa opieka nad pacjentem
• prowadzenie elektronicznej dokumentacji medycznej
• dbałość o zachowanie wysokich standardów medycznych

Osoby zainteresowane prosimy o przesłanie CV i listu motywacyjnego na adres: praca.szpital.gdansk@luxmed.pl.pl, a w tytule wiadomości napisać „Rekrutacja – INTERNISTA”

Zadania:

• nadzór nad jakością i bezpieczeństwem świadczonych usług medycznych w Szpitalu
• wdrażanie, realizacja i monitoring standardów medycznych i procedur medycznych
• ustalanie koncepcji organizacyjnych i przestrzegania postępowania zgodnego z obowiązującą wiedzą medyczną
• pełnienie nadzoru nad jakością udzielanych świadczeń zdrowotnych, przestrzeganiem obowiązujących procedur medycznych, dokumentacją lekarską oraz medyczną, właściwą gospodarką lekami i wyrobami medycznymi oraz przestrzeganiem praw Pacjenta
• zapewnienie bieżącego nadzoru nad stanem sanitarno-epidemiologicznym Szpitala, w tym nadzoru nad pracami Zespołu ds. Zakażeń Szpitalnych
• udział w rozpatrywaniu reklamacji medycznych i wniosków dotyczących udzielanych świadczeń medycznych
• udział w audytach medycznych i operacyjnych oraz wdrażanie działań naprawczych poaudytowych
• aktywne pozyskanie i rekrutacja lekarzy/podległego personelu
• stała współpraca z Zarządem, Dyrektorem Medycznym, Dyrektorem ds. Pielęgniarstwa, Koordynatorami Oddziałów i Kierownikiem Działu Farmacji
• wprowadzanie nowego lekarza do pracy i nadzorowanie adaptacji nowozatrudnionego lekarza
• dbałość o kwalifikacje i rozwój podległego personelu medycznego w tym wspieranie i nadzorowanie procesu kształcenia podyplomowego lekarzy, pielęgniarek, fizjoterapeutów
• dbanie o rozwój działalności naukowej szpitala, publikacje udział w konferencjach, zjazdach
• zarządzanie grafikiem lekarskim
• współudział w zapewnieniu obowiązujących standardów dostępności
• nadzór nad pracą zespołów, gremiów, struktur powoływanych do wsparcia realizacji celów w obszarze medycznym
• wskazywanie nowych technologii i kierunków rozwoju w celu zwiększenia i utrzymania przewagi konkurencyjnej Szpitala
• rozwój bazy usług medycznych FFS oraz pakietowych zawierających usługi wykonywane w Szpitalu
• udział w przygotowywaniu biznesplanów Szpitala
• współudział przy tworzeniu strategii Szpitala
• współpraca z jednostkami Grupy LUX MED

Wymagania:

• wyższe medyczne
• prawo wykonywania zawodu
• doświadczenie na stanowisku managerskim w ochronie zdrowia (mile widziane doświadczenie w zarządzaniu szpitalem, przychodnią lub jednostką organizacyjną w szpitalu)
• umiejętność zarządzania zespołem oraz planowania oraz organizacji pracy własnej i podległego personelu
• umiejętności interpersonalne
• znajomość j. angielskiego będzie dodatkowym atutem

Osoby zainteresowane prosimy o przesłanie CV i listu motywacyjnego na adres: praca.szpital.gdansk@luxmed.pl, a w tytule wiadomości napisać „Rekrutacja – Zastępca Dyrektora Medycznego”

Poszukujemy lekarza anestezjologa do naszego zespołu w naszym szpitalu.

Zakres wykonywanych usług:

• kompleksowa opieka nad pacjentem
• prowadzenie elektronicznej dokumentacji medycznej
• dbałość o zachowanie wysokich standardów medycznych

Osoby zainteresowane prosimy o przesłanie CV i listu motywacyjnego na adres: praca.szpital.gdansk@luxmed.pl.pl, a w tytule wiadomości napisać „Rekrutacja – ANESTEZJOLOG”

Poszukujemy lekarza okulistę do naszego zespołu w naszym szpitalu.

Zakres wykonywanych usług:

• kompleksowa opieka nad pacjentem
• prowadzenie elektronicznej dokumentacji medycznej
• dbałość o zachowanie wysokich standardów medycznych

Osoby zainteresowane prosimy o przesłanie CV i listu motywacyjnego na adres: praca.szpital.gdansk@luxmed.pl.pl, a w tytule wiadomości napisać „Rekrutacja – OKULISTA ”

Poszukujemy radiologa USG do naszego zespołu w naszym szpitalu.

Zakres wykonywanych usług:

• wykonywanie badań USG i USG-Doppler.
• prowadzenie elektronicznej dokumentacji medycznej

Wymogi: lekarz specjalista radiologii i/lub z certyfikatem Polskiego Towarzystwa Ultrasonograficznego.

Osoby zainteresowane prosimy o przesłanie CV i listu motywacyjnego na adres: praca.szpital.gdansk@luxmed.pl.pl, a w tytule wiadomości napisać „Rekrutacja – Radiolog USG ”

Poszukujemy lekarza ze specjalnością kardiologa do naszego zespołu w naszym szpitalu.

Zakres wykonywanych usług:

• konsultacje, kompleksowa opieka nad pacjentem
• opisy badań EKG
• prowadzenie elektronicznej dokumentacji medycznej
• dbałość o zachowanie wysokich standardów medycznych

Osoby zainteresowane prosimy o przesłanie CV i listu motywacyjnego na adres: praca.szpital.gdansk@luxmed.pl.pl, a w tytule wiadomości napisać „Rekrutacja – Lekarz KARDIOLOG”

Poszukujemy lekarza ze specjalnością gastroenterologia lub gastroenterologia dziecięca  do zespołu pracującego w Centrum Gastroenterologii i Proktologii w naszym szpitalu.

Zakres wykonywanych usług:

• konsultacje
• badania endoskopowe bez znieczulenia oraz w znieczuleniu

Osoby zainteresowane prosimy o przesłanie CV i listu motywacyjnego na adres: praca.szpital.gdansk@luxmed.pl.pl, a w tytule wiadomości napisać „Rekrutacja – Lekarz GASTRO”

Poszukujemy lekarza do zespołu pracującego na Oddziale Pomocy Doraźnej w naszym szpitalu.

Preferowane specjalizacje:

• choroby wewnętrzne
• kardiologia
• medycyna ratunkowa

Osoby zainteresowane prosimy o przesłanie CV i listu motywacyjnego na adres: praca@swissmed.com.pl a w tytule wiadomości napisać „Rekrutacja – Lekarz OPD”

Twój zakres obowiązków

• praca z pacjentem
• prowadzenie dokumentacji medycznej
• dbałość o wysokie standardy medyczne w placówce
• realizacja zaleceń lekarskich

Nasze wymagania

• wykształcenie kierunkowe oraz prawo wykonywania zawodu
• kurs lub specjalizacja z pielęgniarstwa anestezjologicznego/chirurgicznego
• ukończony kurs pierwszej pomocy
• dyspozycyjność
• umiejętności interpersonalne połączone z wysoką kulturą osobistą
• dobra organizacja pracy własnej

To oferujemy

• elastyczne formy zatrudnienia
• atrakcyjne wynagrodzenie
• komfortowe warunki pracy
• kompleksową organizację pracy
• pracę w zgranych wyspecjalizowanych zespołach.

ZGŁOSZENIE: 

Osoby zainteresowane prosimy o przesłanie CV i listu motywacyjnego na adres: praca.szpital.gdansk@luxmed.pl.pl, a w tytule wiadomości napisać „Rekrutacja – Pielęgniarka anestezjologiczna lub pielęgniarka chirurgiczna”

Twoją rolą będzie:

• przygotowywanie założeń do planu marketingowego szpitala (m.in. kalendarz wdrożeń usług, kalendarz kampanii informacyjnych),
• udział w opracowaniu, koordynacja wdrożenia i rozwoju identyfikacji wizualnej szpitala,
• udział w przygotowaniu planów komunikacji szpitala w mediach społecznościowych oraz koordynacja przygotowania treści komunikacji,
• bieżąca współpraca z Biurem Prasowym Grupy LUX MED
• planowanie i realizacja komunikacji obsługowej do Pacjentów szpitala,
• współpraca z Departamentem Sprzedaży Grupy LUX MED – opracowywanie materiałów i form informacyjnych na potrzeby promocji i sprzedaży usług szpitala.

Nasze oczekiwania:

• doświadczenia jako specjalista ds. marketingu, kierownik marki z odpowiedzialnością za przygotowanie i realizację planów marketingowych, akcji wspierających sprzedaż (mile widziana znajomość rynku opieki medycznej lub doświadczenie w branży farmaceutycznej, doświadczenie we współpracy z personelem medycznym/ przedstawicielami szpitali),
• doświadczenie w koordynacji tworzenia, wdrażania i rozwoju standardów identyfikacji wizualnej,
• doświadczenie w administrowaniu stron WWW (m.in. przygotowywanie i publikacja treści, koordynacja tworzenia i publikacji form graficznych, koordynacja implementacji rozwiązań funkcjonalnych na stronie),
• doświadczenie w planowaniu i realizacji komunikacji „in – store” (m.in. rozplanowanie i kontrola efektywności ekspozycji materiałów informacyjnych/ reklamowych),
• znajomość zasad przygotowania elementów strategii komunikacji – m.in. kryteria definiowania grupy docelowej, umiejętność identyfikacji i charakterystyki konkurencji, umiejętność interpretacji oferty w kontekście benefitów, cech, RTB,
• bardzo dobra znajomość języka angielskiego,
• umiejętność przygotowania i przeprowadzenia prezentacji,
• wykształcenie wyższe.

W zamian oferujemy:

• pracę pełną wyzwań,
• atrakcyjne wynagrodzenie,
• możliwość rozwoju w zakresie marketingu, komunikacji
• przyjazną atmosferę w pracy opartą na szacunku i wzajemnej życzliwości.

Osoby zainteresowane prosimy o przesłanie CV i listu motywacyjnego na adres: praca.szpital.gdansk@luxmed.pl.pl, a w tytule wiadomości napisać „Rekrutacja – Manager ds. marketingu”

Poszukujemy analityka / kontrolera finansowego do naszego zespołu.

Twój zakres obowiązków:

• Analityczne wsparcie partnerów biznesowych przy podejmowaniu kluczowych decyzji
• Sporządzanie raportów i analiz operacyjno-finansowych, w tym analizy rentowności usług lub projektów
• Udział w procesie prognozowania oraz budżetowania wyników Szpitala
• Analizowanie oraz monitoring bieżących i okresowych wyników szpitala
• Udział w procesie zamykania okresów sprawozdawczych (miesięcznych, kwartalnych oraz rocznych)
• Rozwój narzędzi raportowych i kontrolingowych

Nasze wymagania:

• Min. 3 lata doświadczenia w pracy na samodzielnym stanowisku w Dziale Kontrolingu lub pokrewnych (np. działy finansowe, analiz)
• Wykształcenie wyższe, preferowane kierunki: ekonomia, finanse
• Bardzo dobra znajomość MS Office, w tym biegła MS Excel.
• Doświadczenie w opracowywaniu raportów i analiz finansowych.
• Samodzielność, inicjatywa oraz umiejętności skutecznej pracy pod presją czasu.
• Umiejętność rozwiązywania problemów i szukania rozwiązań.

Benefity:

• Dofinansowanie zajęć sportowych.
• Prywatna opieka medyczna
• Dofinansowanie nauki języków
• Dofinansowanie szkoleń i kursów
• Ubezpieczenie na życie
• Ubezpieczenie szpitalne
• Dostępne miejsce parkingowe na terenie szpitala

Osoby zainteresowane prosimy o przesłanie CV i listu motywacyjnego na adres: praca.szpital.gdansk@luxmed.pl.pl, a w tytule wiadomości napisać „Rekrutacja – Analityk / Kontroler finansowy”

Jeśli szukasz pracy, a potrafisz zarządzać zespołem, coś wiesz o obsłudze Pacjentów, dobrze odnajdujesz się w środowisku medycznym, nieobca jest Ci nazwa cholecystektomia – zapraszamy do kontaktu.

Cel:

• Koordynowanie działaniami związanymi z obsługą Pacjentów skierowanych na zabieg operacyjny
• Zapewnienie ciągłości obsługi Pacjentów przez Koordynatorów Opieki Szpitalnej
• Sprzedaż usług szpitalnych

Zakres głównych zadań:

• Zarządzanie pracą zespołu Koordynatorów Opieki Szpitalnej
• Nadzór nad jakością obsługi Pacjentów, dokumentacji zabiegowej oraz poprawnością rozliczeń
• Monitoring wyników zespołu
• Współpraca z zespołem bloku operacyjnego w zakresie planowania zabiegów – nadzór nad zapisami na operacje
• Udział w tworzeniu systemów wspierających sprzedaż i obsługę Pacjenta

Wymagania:

• Wykształcenie wyższe – mile widziane kierunkowe w zakresie zarządzania w ochronie zdrowia
• Język angielski komunikatywny
• Obsługa pakietu MS Office na poziomie zaawansowanym
• Minimum roczne doświadczenie w pracy w obsłudze Pacjentów

Oferujemy:

• stabilną pracę, na podstawie umowy o pracę, w grupie będącej liderem w branży prywatnych usług medycznych w Polsce
• wynagrodzenie w wysokości 7-9 000 brutto, w zależności od kompetencji
• szansę udziału w kreowaniu najwyższych standardów obsługi pacjenta w dynamicznie zmieniającym się środowisku otwartym na nowe rozwiązania i doskonalenie procesów
• atrakcyjne warunki zatrudnienia, pakiet benefitów pozapłacowych oraz możliwość udziału w projektach prozdrowotnych

Osoby zainteresowane prosimy o przesłanie CV i listu motywacyjnego na adres: praca.szpital.gdansk@luxmed.pl.pl a w tytule wiadomości napisać „Rekrutacja – Manager KOS”

Do zadań należy:

• Obsługa pacjentów Szpitala poprzez sprzedaż usług szpitalnych i ich koordynację
• Przyjmowanie opłaty za usługi
• Poprawne wprowadzanie i uaktualnianie danych personalnych pacjenta
• Weryfikowanie tożsamości oraz uprawnień oraz statusów ubezpieczeń pacjenta
• Aktywne pozyskiwanie zgód lub oświadczeń w celu nadawania dodatkowych uprawnień Pacjentom do otrzymywania dedykowanej komunikacji
• Kierowanie pacjentów do odpowiednich poradni/oddziałów

Wymagania:

• Wykształcenie średnie
• Obsługa komputera i kasy fiskalnej na poziomie podstawowym
• Język angielski komunikatywny – mile widziany

Co oferujemy:

• Forma zatrudnienia: umowa zlecenie
• Dyspozycyjność: noce (20-7) i weekendy
• Wynagrodzenie: 30 zł/h brutto

Twój zakres obowiązków:

• bieżące przyjmowanie zgłoszeń telefonicznych
• udzielanie kompleksowej i rzetelnej informacji na temat zasad funkcjonowania placówki oraz świadczonych przez nią usług medycznych bezpośrednio, mailowo oraz telefonicznie
• dbanie o budowanie zaufania wśród pacjentów i bezpieczeństwo związane z poufnością informacji i ochroną danych osobowych i medycznych pacjentów
• aktywna promocja i sprzedaż produktów i usług Swissmed oraz realizacja kampanii marketingowych

Nasze wymagania:

• wykształcenie min. średnie;
• otwartość i umiejętność budowania relacji;

Mile widziane:

• doświadczenie w pracy w Contact Center;
• doświadczenie w pracy w placówce medycznej;
• komunikatywna znajomość języka angielskiego.

Oferujemy:

• stabilną pracę, na podstawie umowy o pracę lub umowy zlecenia, w grupie będącej liderem w branży prywatnych usług medycznych w Polsce;
• wynagrodzenie w wysokości 5-6 000 brutto, w zależności od kompetencji;
• szansę udziału w kreowaniu najwyższych standardów obsługi pacjenta w dynamicznie zmieniającym się środowisku otwartym na nowe rozwiązania i doskonalenie procesów;
• atrakcyjne warunki zatrudnienia, pakiet benefitów pozapłacowych oraz możliwość udziału w projektach prozdrowotnych

Osoby zainteresowane prosimy o przesłanie CV i listu motywacyjnego na adres: praca.szpital.gdansk@luxmed.pl a w tytule wiadomości napisać „Specjalista ds. telefonicznej obsługi pacjenta”

Wymagania formalne:

• Uprawnienia elektryczne SEP do 1kV
• Preferowane wykształcenie techniczne
• Obsługa komputera

Zakres obowiązków

• Zapewnienie utrzymania właściwych parametrów infrastruktury technicznej budynku. W szczególności za: sprawność systemów wentylacji, klimatyzacji, instalacji elektrycznych i teletechnicznych, instalacji wodno-kanalizacyjnych, stolarki budowlanej
• Poprawności działania urządzeń, aparatury, sprzętu, narzędzi i instalacji będących na wyposażeniu obiektu
• Monitoring ciągłości działania rozprężni tlenu, wymiana butli z tlenem
• Obsługa bieżacej dokumentacji

ZGŁOSZENIE: 

Osoby zainteresowane prosimy o przesłanie CV i listu motywacyjnego na adres: praca.szpital.gdansk@luxmed.pl.pl, a w tytule wiadomości napisać „Rekrutacja – Opiekun Budynku”

Głównym zadaniem na tym stanowisku będzie:

Sprzedaż usług szpitala, rozliczanie świadczeń realizowanych w oparciu o umowy zawarte z ubezpieczycielami, obsługa i koordynacja pacjentów zagranicznych zgłaszających się do Szpitala Swissmed

1. Sprzedaż usług szpitala za pośrednictwem następujących kanałów:
   • Pośrednicy- turystka medyczna
   • Towarzystwa Ubezpieczeniowe
   • Inne placówki medyczne
   • Inne alternatywne kanały sprzedaży
2. Sprzedaż przez firmy pośredniczące:
   • Wyszukiwanie podmiotów zajmujących się pośredniczeniem w leczeniu pacjentów
   • Negocjowanie warunków współpracy
   • Sporządzanie ofert leczenia w oparciu o wskazówki personelu medycznego
   • Prowadzenie rozliczeń z firmami pośredniczącymi
   • Administrowanie portalami udostępnionymi przez firmy pośredniczące i informacjami o Swissmed przekazywanymi przez te firmy
3. Rozliczenie świadczeń realizowanych w oparciu o umowy zawarte z ubezpieczycielami:
   • Obieg i nadzór nad dokumentami z ubezpieczycielami pokrywającymi koszty leczenia pacjentów Swissmed
   • Wspieranie Działu Księgowości i Działu Windykacji
4. Obsługa pacjentów zagranicznych w zakresie sprzedaży usług medycznych:
   • Sporządzanie ofert leczenia dla pacjentów zgłoszonych w ramach turystyki medycznej według zaleceń lekarskich
   • Umawianie wizyt dla pacjentów zgłoszonych w ramach turystyki medycznej i kompleksowa ich obsługa
5. Prowadzenie bieżących spraw administracyjnych w ramach zajmowanego stanowiska.
6. Wykonywanie innych czynności wynikających z poleceń przełożonych.

Wymagania:

• Wykształcenie wyższe – mile widziane kierunkowe w zakresie zarządzania w ochronie zdrowia marketingu, sprzedaży
• Język angielski komunikatywny w mowie i piśmie
• Obsługa pakietu MS Office na poziomie zaawansowanym
• Doświadczenie w pracy w obsłudze Pacjentów będzie dodatkowym atutem

Oferujemy:

• stabilną pracę, na podstawie umowy o pracę, w grupie będącej liderem w branży prywatnych usług medycznych w Polsce
• wynagrodzenie w wysokości 7 000 – 9 000 zł brutto, w zależności od kompetencji
• atrakcyjne warunki zatrudnienia, pakiet benefitów pozapłacowych oraz możliwość udziału w projektach prozdrowotnych

Osoby zainteresowane prosimy o przesłanie CV i listu motywacyjnego na adres: praca@swissmed.com.pl, a w tytule wiadomości napisać „Rekrutacja – Specjalista ds. sprzedaży”

Twoją rolą będzie​:

• Wsparcie Lekarza w czynnościach niemedycznych związanych z profesjonalną i terminową obsługą Pacjentów
• Koordynowanie pracy lekarza
• Nadzór nad wytworzoną dokumentacją medyczną
• Odpowiedzialność za przechowywanie, udostępnianie i archiwizację dokumentacji medycznej Pacjentów
• Współpraca z zespołem medycznym (lekarze, pielęgniarki) oraz innymi jednostkami organizacyjnymi

Nasze oczekiwania wobec Ciebie:

• mile widziane doświadczenie na stanowisku asystentki/sekretarki
• gotowość do pracy zmianowej (7:00-15:00, 12:00-20:00)
• umiejętność nawiązywania i utrzymywania dobrych relacji z Lekarzem, Zespołem
• komunikatywna znajomość języka angielskiego będzie dodatkowym atutem
• profesjonalizm, dokładność, dobra organizacja pracy

ZGŁOSZENIE: 

Osoby zainteresowane prosimy o przesłanie CV i listu motywacyjnego na adres: praca@swissmed.com.pl, a w tytule wiadomości napisać „Rekrutacja — Asystentka Medyczna / Asystent Medyczny”

Osoba zatrudniona na tym stanowisku odpowiedzialna będzie za wewnętrzny i zewnętrzny nadzór nad przestrzeganiem wymagań ochrony radiologicznej w Szpitalu.

Wymagania:

•  wykształcenie: co najmniej średnie lub średnie branżowe lub wyższe
• minimalny staż pracy w warunkach narażenia:
  • 3 lata w przypadku osób posiadających wykształcenie średnie
  • 1 rok w przypadku osób posiadających tytuł zawodowy technika elektroradiologii
  • 1 rok w przypadku osób posiadających wykształcenie wyższe
• posiadanie uprawnień inspektora ochrony radiologicznej (IOR) typu „R”, lub osoba w trakcie zdobywania uprawnień inspektora ochrony radiologicznej (IOR) typu „R”,
• pełna zdolność do czynności prawnych,
• posiadanie orzeczenia lekarskiego o braku przeciwwskazań do pracy w warunkach narażenia,
• samodzielność, dobra organizacja pracy własnej,
• umiejętność pracy w zespole,

Oferujemy:

•  dowolną formę zatrudnienia,
• prace w renomowanej firmie z branży usług medycznych,
• przyjazną atmosferę w pracy,
• pakiet pozapłacowy: opieka medyczna, karta MultiSport,

Osoby zainteresowane prosimy o przesłanie CV i listu motywacyjnego na adres: praca@swissmed.com.pl, a w tytule wiadomości napisać „Rekrutacja – Inspektor ochrony radiologicznej”

Twój zakres obowiązków:

• analiza potrzeb szkoleniowych i wdrażanie nowych programów rozwojowych
• ocena pracy zespołów obsługowych
• projektowanie i prowadzenie szkoleń z zakresu: obsługi pacjenta; technik sprzedaży oraz wiedzy produktowej
• współtworzenie programów i materiałów szkoleniowych
• odpowiedzialność za motywację w zespołach obsługowych
• rozwijanie postaw prosprzedażowych
• szkolenia wstępne dla nowych pracowników
• wsparcie zespołów obsługowych w poprawie jakości rozmów sprzedażowych
• nadzór nad procesem badania satysfakcji pacjentów

Nasze wymagania:

• wykształcenie min. średnie
• znajomość zagadnień z zakresu jakości obsługi pacjenta
• bardzo dobre umiejętności przekazywania wiedzy, udzielania informacji zwrotnej oraz doboru właściwych narzędzi rozwojowych
• doświadczenie w prowadzeniu szkoleń min. 1 rok
• bardzo dobra znajomość pakietu MS Office
• komunikatywna znajomość języka angielskiego
• otwartość i umiejętność budowania relacji
• dobra organizacja czasu pracy

Mile widziane:

• doświadczenie w sprzedaży

Oferujemy:

• stabilną pracę, na podstawie umowy o pracę, w grupie będącej liderem w branży prywatnych usług medycznych w Polsce
• wynagrodzenie w wysokości 6-8 000 brutto, w zależności od kompetencji
• szansę udziału w kreowaniu najwyższych standardów obsługi pacjenta w dynamicznie zmieniającym się środowisku otwartym na nowe rozwiązania i doskonalenie procesów
• atrakcyjne warunki zatrudnienia, pakiet benefitów pozapłacowych oraz możliwość udziału w projektach prozdrowotnych

Osoby zainteresowane prosimy o przesłanie CV i listu motywacyjnego na adres: praca@swissmed.com.pl, a w tytule wiadomości napisać „Rekrutacja – Trener ds. jakości obsługi”

Twój zakres obowiązków:

• Udzielanie rzetelnych informacji osobom dzwoniącym o dniach i godzinach przyjęć lekarzy, oraz o ofercie firmy.
• Udzielanie osobom zgłaszającym się wyczerpujących informacji o dniach i godzinach pracy poradni oraz o rodzajach i warunkach udzielania świadczeń medycznych.
• Sprawdzanie uprawnień do świadczeń.
• Prowadzenie rejestru pacjentów oczekujących na wizyty lekarskie.
• Wystawianie paragonów i faktur VAT.
• Prowadzenie podręcznej kasy i bieżące rozliczanie się z wpływów w kasie głównej.

Nasze wymagania:

• umiejętność obsługi komputera
• umiejętności komunikacyjne
• umiejętność pracy indywidualnej i zespołowej
• gotowość do pracy zmianowej od poniedziałku do piątku między 7-20

Wymagania:

• Wykształcenie wyższe
• Język angielski w stopniu zaawansowanym w mowie i piśmie
• Język rosyjski w stopniu komunikatywnym będzie dodatkowym atutem
• Minimum 5 lat doświadczenia w sprzedaży, preferowane w sektorze medycznym
• Znajomość rynku B2B oraz firm ubezpieczeniowych polskich i zagranicznych będzie dodatkowym atutem
• Umiejętność pracy pod presją czasu

Cechy osobowościowe:

• Bardzo dobre umiejętności komunikacyjne i interpersonalne
• Dobra organizacja pracy tj. umiejętność zarządzania czasem i dotrzymywania wyznaczonych terminów
• Zaangażowanie w proces pozyskiwania nowych klientów
• Umiejętność współpracy z personelem medycznym

Zakres obowiązków:

• Rozwój sprzedaży w zakresie B2B oraz turystyki medycznej
• Sprzedaż usług szpitala za pośrednictwem następujących kanałów:
  • Towarzystwa Ubezpieczeniowe
  • Pośrednicy – turystyka medyczna
  • Inne placówki medyczne
• Kontakty i organizowanie współpracy w zakresie turystyki medycznej
• Realizacja procesu zawierania umów z klientami / kontrahentami zgodnie z obowiązującym standardem wewnętrznym:
  • Firmy ubezpieczeniowe polskie i zagraniczne
  • Firmy pośredniczące
• Promocja Swissmed wśród potencjalnych klientów
• Przygotowywanie raportów sprzedaży

Oferujemy:

• prace w renomowanej firmie z branży usług medycznych,
• przyjazną atmosferę w pracy
• pakiet pozapłacowy: prywatna opieka medyczna, karta MultiSport,

Osoby zainteresowane prosimy o przesłanie CV i listu motywacyjnego na adres: p…@swiss… wyświetl e-mail a w tytule wiadomości napisać „Rekrutacja – Manager ds. sprzedaży i turystyki medycznej”